Panie Marszałku! Pani Minister! Wysoka Izbo! Projekt zmian w Kodeksie pracy oraz ustawie o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych jest krokiem w dobrym kierunku. Uporządkowanie zasad wypłat ekwiwalentu za niewykorzystany urlop i powiązanie go z terminem wypłaty wynagrodzenia zwiększy przejrzystość przepisów - zarówno dla pracodawców, jak i dla pracowników - oraz bezpieczeństwo wynagrodzenia. Ważne jest też wzmocnienie reprezentacji pracowników tam, gdzie związki zawodowe nie funkcjonują. Trzeba jednak pamiętać, że to tylko fragment szerszego obrazu. Polska potrzebuje całościowej reformy prawa pracy, która odpowie na wyzwania współczesnego rynku: elastyczne formy zatrudnienia, cyfryzację czy ochronę pracowników w warunkach kryzysowych.
Pani minister, czy rząd obok tych punktowych rozwiązań planuje przedstawić spójną strategię zmian w zakresie prawa pracy, która realnie wzmocni bezpieczeństwo i prawa pracowników w dłuższej perspektywie? Dziękuję bardzo. (Oklaski)