Interpelacja w sprawie niezgodnego z przepisami pozbawienia pracowników Poczty Polskiej SA premii zadaniowej
Data wpływu: 2025-09-18
Co to jest interpelacja? To formalne pytanie posła do organu władzy (np. ministra) w konkretnej sprawie publicznej.
Przeglądaj też tematy interpelacji, profile posłów i druki sejmowe.
Posłanka interweniuje w sprawie niezgodnego z prawem pozbawienia pracowników Poczty Polskiej premii zadaniowej za marzec. Pyta o konsekwencje dla kierownictwa i działania ministerstwa w celu uniknięcia lawiny pozwów sądowych ze strony pracowników.
HTML źródłowy dostępny także bez JavaScript
Interpelacja w sprawie niezgodnego z przepisami pozbawienia pracowników Poczty Polskiej SA premii zadaniowej Interpelacja nr 12343 do ministra aktywów państwowych w sprawie niezgodnego z przepisami pozbawienia pracowników Poczty Polskiej SA premii zadaniowej Zgłaszający: Paulina Matysiak Data wpływu: 18-09-2025 Szanowny Panie Ministrze, temat Poczty Polskiej i niskich wynagrodzeń pocztowców jest co kilka tygodni wywoływany przez zaniepokojonych pracowników i klientów.
Przy zarobkach w okolicy minimalnego wynagrodzenia każda złotówka ma znaczenie, dlatego oburzające jest - niezgodne z Kodeksem pracy i regulaminem wynagrodzenia - pozbawienie ok. 30 000 pracowników premii zadaniowej (103 zł dla pracownika) za marzec br. Jak wykazała kontrola Państwowej Inspekcji Pracy, uchwała nr 67/2025 Zarządu Poczty Polskiej SA pozbawiająca pracowników przedmiotowej premii jest niezgodna z prawem. PIP nakazała wypłatę zaległej premii, a zarząd spółki po zreflektowaniu się, że popełnił błąd, sam zmienił uchwałę i kontynuuje wypłatę premii od kwietnia br. Jednak premia za marzec nadal nie została wypłacona.
Obecnie pracownicy wysyłają indywidualne wezwania do wypłaty, a w kolejnym kroku pozostaje im złożenie pozwów do sądu pracy. Te 30 000 indywidualnych pozwów może skutecznie sparaliżować sądy pracy, które już teraz mają długie terminy rozpatrywania spraw. W związku z powyższym, działając na podstawie art. 14 ust. 1 pkt 7 ustawy z dnia 9 maja 1996 r. o wykonywaniu mandatu posła i senatora (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 907), proszę o udzielenie odpowiedzi na następujące pytania: Czy zostaną wyciągnięte konsekwencje wobec kierownictwa Poczty Polskiej SA za naruszenie Kodeksu pracy, co zostało udowodnione w postępowaniu kontrolnym PIP?
Co warte podkreślenia, postępowaniem zakończonym wystąpieniem, w którym wniesiono o naliczenie i wypłacenie należnych pracownikom premii zadaniowych za marzec 2025 r., a także wszczęciem postępowania mandatowego (pismo PIP WA-PPR-C.0600.2438.2025.5 z dnia 17.07.2025 roku). Jakie działania podejmie Ministerstwo Aktywów Państwowych w celu uniknięcia paraliżu sądów pracy poprzez złożenie 30 000 indywidualnych pozwów? Czy premie zadaniowe za marzec br. zostaną wypłacone pracownikom? Tylko takie działanie może zatrzymać lawinę pozwów do sądu pracy.
Kiedy Ministerstwo Aktywów Państwowych dowiedziało się o niewypłaceniu premii zadaniowej za marzec i jakie w związku z tym podjęło działania? Proszę o przekazanie kopii korespondencji w tym temacie, jeśli taka miała miejsce. Z wyrazami szacunku Paulina Matysiak Posłanka na Sejm RP
Posłanka Paulina Matysiak pyta o przyczyny braku wprowadzenia zerowej stawki VAT na bilety w transporcie publicznym, obiecanej przez Koalicję Obywatelską, zwracając uwagę na brak wsparcia dla pasażerów w obliczu rosnących kosztów życia, w przeciwieństwie do wsparcia dla kierowców. Pyta, kiedy rząd zamierza wprowadzić to rozwiązanie i czy rozważa analogiczne wsparcie dla pasażerów transportu publicznego.
Posłanka pyta Ministra Infrastruktury o możliwość wprowadzenia czasowej obniżki cen biletów kolejowych w Polsce, podobnej do tej na Litwie, w odpowiedzi na wzrost cen paliw i kosztów życia. Sugeruje, że byłoby to wsparcie dla gospodarstw domowych i popularyzacja transportu zbiorowego.
Posłanka Paulina Matysiak interpeluje w sprawie pominięcia autogazu LPG w rządowym pakiecie „Ceny Paliwa Niżej", co uważa za nierówne traktowanie kierowców używających LPG. Pyta o przyczyny tej decyzji i ewentualne plany rozszerzenia pakietu o autogaz, a także o działania łagodzące skutki wzrostu cen LPG.
Posłanka Paulina Matysiak pyta o wytyczne SOK dotyczące fotografowania infrastruktury kolejowej, wyrażając zaniepokojenie, że prowadzą one do nieproporcjonalnych interwencji i naruszają prawa obywatelskie. Kwestionuje, czy samo fotografowanie z miejsc ogólnodostępnych powinno stanowić podstawę do legitymowania i wzywania służb.
Posłanka Paulina Matysiak wyraża zaniepokojenie planami wdrożenia narzędzi do monitorowania pracy zdalnej (TimeCamp) w Ministerstwie Cyfryzacji i podległych jednostkach, kwestionując zasadność i wpływ takiego rozwiązania na prywatność, dobrostan pracowników oraz kulturę zaufania. Pyta o szczegóły wdrożenia, zgodność z przepisami prawa oraz alternatywne sposoby poprawy efektywności pracy.
Projekt uchwały dotyczy ustanowienia dnia 19 września Dniem Służby Bezpieczeństwa i Higieny Pracy w Polsce. Ma to na celu podkreślenie wkładu tej służby w zapewnianie bezpiecznych warunków pracy oraz jej fundamentalnego znaczenia dla ochrony zdrowia i życia pracowników. Uchwała nawiązuje do historycznych początków służby BHP w Polsce, sięgających lat 20. XX wieku i oficjalnego powołania służby 19 września 1953 roku. Ustanowienie tego dnia ma na celu uhonorowanie roli pracowników BHP w tworzeniu bezpiecznego środowiska pracy w Polsce.
Projekt ustawy ma na celu zmianę przepisów dotyczących Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) oraz innych ustaw związanych z prawem pracy. Najważniejsze zmiany obejmują wprowadzenie administracyjnych kar pieniężnych dla pracodawców naruszających przepisy dotyczące umów o pracę, doprecyzowanie uprawnień PIP w zakresie kontroli i stwierdzania istnienia stosunku pracy, oraz modyfikacje procedur odwoławczych od decyzji PIP. Celem jest zwiększenie skuteczności PIP w walce z nieprawidłowościami w zatrudnieniu oraz ochrona praw pracowniczych, w szczególności w obszarze umów cywilnoprawnych. Ustawa wprowadza kary finansowe zależne od obrotu firmy, co ma stanowić realną sankcję za łamanie prawa pracy.
Projekt ustawy wprowadza zmiany w ustawie o Państwowej Inspekcji Pracy oraz w niektórych innych ustawach, mające na celu wzmocnienie pozycji Państwowej Inspekcji Pracy (PIP) w zakresie ustalania istnienia stosunku pracy, zwalczania nadużywania umów cywilnoprawnych oraz poprawy efektywności kontroli. PIP zyskuje nowe uprawnienia, w tym możliwość wytaczania powództw w sprawach o ustalenie istnienia stosunku pracy, a także wydawania decyzji o stwierdzeniu istnienia stosunku pracy. Ustawa wprowadza także nowe procedury dotyczące kontroli, interpretacji indywidualnych oraz wymiany informacji z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), dążąc do uszczelnienia systemu i zapewnienia lepszej ochrony praw pracowniczych.
Projekt uchwały Komisji Polityki Społecznej i Rodziny proponuje ustanowienie dnia 19 września Dniem Służby Bezpieczeństwa i Higieny Pracy. Celem jest podkreślenie znaczenia i roli służb BHP w zapewnieniu bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Poseł Bożena Borys-Szopa została upoważniona do reprezentowania Komisji w pracach nad projektem.
Projekt ustawy ma na celu przywrócenie prawa do niezależnego i bezstronnego sądu poprzez uregulowanie skutków uchwał Krajowej Rady Sądownictwa (KRS) podjętych w latach 2018-2025. Ustawa pozbawia mocy prawnej uchwały KRS dotyczące powołań sędziowskich z tego okresu, z pewnymi wyjątkami, przywraca sędziów na poprzednie stanowiska lub oferuje im alternatywne ścieżki kariery, takie jak stanowiska referendarzy sądowych lub powrót do zawodu prokuratora. Ma to na celu naprawę podważonej niezawisłości sądownictwa i wykonanie orzeczeń sądów międzynarodowych i krajowych.